为进一步优化专业人才培养体系，深化产教融合、校企协同育人改革，精准对接文旅康养专业群新业态与岗位新需求，持续提升高素质技术技能人才培养质量，5月22日下午，管理服务学院在图文三楼学术报告厅顺利召开2026级人才培养方案专家论证会。本次论证会特邀省内外知名高职院校教学专家、文旅企业负责人、行业协会骨干、养老及托育早教机构资深管理者组成校外专家团队进行现场指导，管理服务学院全体教师全程参会，共同参与方案研讨论证。
会上，学院党总支书记、院长陈颖对各位校外专家莅临指导表示衷心感谢。她指出，人才培养方案是专业建设、教育教学和人才培养的纲领性文件，紧贴产业岗位需求、持续迭代优化培养方案，是学院深化职教改革、夯实办学内涵、提升育人质量的关键举措。她要求各专业高度重视方案修订工作，认真吸纳专家意见，立足专业定位、紧扣行业前沿、聚焦岗位能力，持续优化课程体系、强化实践育人、深化岗课赛证融合，全力打造适配文旅康养产业发展的高质量人才培养体系，切实提升人才培养适配度与核心竞争力。
随后，学院分管教学副院长解读了学校人才培养方案修订的政策文件、修订标准与工作要求，结合学院文旅康养专业群发展定位，系统介绍了学院专业建设特色、人才培养模式及育人成效，明确了本次方案修订立足产业、对接岗位、优化课程、强化实践的核心原则。紧接着，旅游管理、智慧健康养老服务与管理、婴幼儿托育服务与管理、早期教育等专业负责人，依次围绕行业发展现状、人才培养目标、课程体系架构、实践教学安排、岗课赛证融合改革等内容作专项汇报，重点阐述各专业方案的修订思路、调整亮点与优化重点。
汇报完毕，与会校外专家结合丰富的职教教研经验与行业用人标准，对各专业人才培养方案进行逐一审阅、精准把脉、细致点评。专家组充分肯定了学院各专业培养方案的科学性、规范性与实用性，认为方案贴合职业教育育人定位、契合行业发展实际。同时，结合文旅、康养、托育行业最新发展趋势，针对课程模块优化、实践课时配比、数字化技能融入、学生职业素养培育、校企深度合作等关键环节，提出了贴合岗位实际、指导性和可操作性极强的优化建议。
此次人才培养方案专家论证会，为学院2026级各专业人才培养方案的修订完善提供了专业支撑和科学依据，有效解决了人才培养与行业岗位适配中的痛点问题。下一步，学院将以此次论证会为契机，持续深化职业教育教学改革，深耕产教融合育人模式，对标行业新标准、岗位新要求，高质量完成人才培养方案修订工作，不断夯实专业建设根基，提升人才培养精准度与核心竞争力，为行业持续输送高素质、应用型技术技能人才。
（文：王晓林；图：院学生会；审稿：李敏，陈颖）